Descripción:
Este curso está dirigido a jefaturas de la Universidad de Santiago de Chile que lideran equipos de trabajo en modalidad de teletrabajo.
Busca capacitar a las jefaturas en la normativa institucional vigente sobre teletrabajo y el desarrollo de habilidades tecnológicas, de comunicación y de liderazgo efectivo y asertivo a distancia, que faciliten la gestión eficiente de equipos que se desempeñan en esta modalidad, promoviendo un entorno de trabajo seguro y una coordinación fluida.
Además, se revisan elementos relacionados con la salud ocupacional y la normativa relativa a los accidentes laborales en teletrabajo para resguardar el bienestar, seguridad y atención de los equipos.
Aprendizaje esperado:
- Conocer la Resolución que regula el sistema de teletrabajo para las y los funcionarios no académicos.
- Identificar medidas de seguridad para proteger la salud y el bienestar en el teletrabajo.
- Conocer y utilizar herramientas tecnológicas clave para realizar funciones en modalidad de teletrabajo.
- Desarrollar habilidades en el uso de herramientas de comunicación a distancia.
- Distinguir prácticas que promuevan una comunicación asertiva y oportuna.
- Identificar estrategias que fomenten un liderazgo efectivo a distancia.
Contenidos:
Unidad 1: Introducción al teletrabajo
Unidad 2: Salud y seguridad en el teletrabajo
Unidad 3: Herramientas digitales para el teletrabajo
Unidad 4: Relaciones laborales a distancia
Unidad 5: Liderazgo a distancia
Duración
3 horas cronológicas.
Inicio
(a definir por DDP)
Metodología
Auto-instruccional: avanza a su propio ritmo.
Asincrónico: en los tiempos que estime conveniente.
Evaluaciones
Una Prueba al final del curso.
Aprueba si responde correctamente el 50% de las preguntas formuladas.
